| 서울시자원봉사센터 Seoul Volunteer Center | |
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| 정식 명칭 | 서울시자원봉사센터 |
| 한자 명칭 | 서울市自願奉仕센터 |
| 영문 명칭 | SVC (Seoul Volunteer Center) |
| 국가 | |
| 설립일 | 2006년 1월 18일 |
| 이사장 | 나진구[1] |
| 센터장 | 송창훈 |
| 기업 분류 | 지방공기업 |
| 상장 여부 | 비상장기업 |
| 미션 | 시민과 함께하는 자원 봉사로 행복한 세상을 만듭니다. |
| 비전 | 천만 서울시민의 건강한 자원봉사 생태계 조성 |
| 소재지 | 본사 - 서울특별시 마포구 마포대로163 서울신용보증재단B/D (공덕동) |
| 관련 웹사이트 | |
| 서울시자원봉사센터 공식 홈페이지 | |
| 공식 SNS | |
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| 서울특별시 자원봉사 슬로건 | |
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| 관련 전화번호 | |
| 대표전화: 1670-1365 | |
| ▲ 서울시자원봉사센터 공식 홍보영상 |
사람중심, 현장중심, 과정중심
서울시자원봉사센터의 핵심가치
서울시자원봉사센터의 핵심가치
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1. 개요
서울특별시 산하 공공기관본사는 서울특별시 마포구 마포대로163 (공덕동)에 위치해 있다.
2. 연혁
- 1999년 11월 1일: 새서울자원봉사센터 개소
- 2003년 1월 15일: 서울특별시 직영체제(행정과)로 전환
- 2003년 6월 15일: 서울특별시자원봉사센터로 명칭 변경
- 2005년 1월 5일: 서울시 시민협력과로 소속 변경
- 2006년 1월 18일: 사단법인 서울특별시자원봉사센터 설립
- 2007년 7월 12일: 서울특별시 행정과로 소속 변경
- 2015년 4월 8일: 온라인 플랫폼 오픈
- 2017년 9월 1일: 청사이전 (서울시 마포구 마포대로 163)
- 2018년 1월 1일: 비전 2023 중장기 발전전략 수립
- 2020년 1월 1일: 조직개편 (2부 5팀)
3. 설립근거
자원봉사활동 기본법 제 19조 자원봉사활동기본법서울특별시 자원봉사활동지원조례 제4조 「자원봉사활동 기본법」취지를 살려 법인체제로 운영함으로써 자원봉사업무의 특성인 민간파트너십 구축 및 민간의 자율성을 보장하고 지원함으로써 자원봉사체계의 장기적인 발전 토대 마련
4. 채용
채용은 7급 공개채용 기준으로 NCS 기반하에 이뤄지며, 그 단계는 대략,
서류전형 - 1차 NCS 필기시험 - 2차 인/적성능력평가 필기시험 - 최종면접 - 임용
순으로 진행된다. 서류전형은 주로 자격사항과 경력사항 및 자기소개서를 중심으로 채용 공고상 고지한 우대사항의 합산 점수를 통해 선발되며, 이후 필기전형에서 5배수 정도로 추려진다. 면접은 인성면접, 상황면접, 임원면접 등 여러 단계를 거치게 되므로 많은 준비가 필요하다. 시장형 공공기관이 아닌, 비영리 공공기관이기에 공개채용 규모가 크지않다.
채용에 대한 자세한 사항은 서울시자원봉사센터 채용 홈페이지에서 확인이 가능하다.
5. 시행사업
중점사업 01. 이웃화합 프로젝트
- 지역사회 이웃 간 소통을 경험하는 봉사활동으로 이웃관계를 개선합니다.
가. 대상 : 일반시민, 자치구자원봉사센터, 유관기관 및 단체
나. 주요내용
- 이웃사촌 관계 회복, 어려운 이웃에게 선물 전하기 등 이웃화합 캠페인 운영
- 자치구자원봉사센터 이웃 프로젝트 시범사업 운영 지원
- 주민화합, 갈등조정, 홍보대사 등 ‘이웃봉사단’ 구성
- 공동체, 갈등 관리 및 조정 등 이웃봉사단 역량 강화 교육
중점사업 02. 서울동행 청년봉사
- 대학생, 청년 자원봉사 활동 플랫폼으로 멘토링, 기획봉사, 약자지원 등 다양한 사회참여 기회를 제공합니다.
가. 대상 : 청년, 대학(원)생
나. 주요내용
- 교육, 재능, 돌봄, 지역사회 분야 ‘대학생 멘토링 자원봉사’ 운영
- 약자동행을 위한 기업연계 ‘서울 청년 기획봉사단’ 운영
- 서울동행 참여자 인정격려를 위한 봉사여행(볼런투어) 운영
중점사업 03. 지역 돌봄봉사
- 주민이 함께하는 동 단위 자원봉사캠프 운영을 통해 동네 생활권 단위의 자원봉사를 활성화합니다.
가. 대상 : 자치구자원봉사센터, 자원봉사캠프
나. 주요내용
- 지역 내 복지 사각지대 돌봄·살핌 활동 ‘내 곁에 자원봉사’ 운영
- 이웃과 함께하는 계절별 집중 봉사활동 운영
- 자원봉사캠프 활동가 역량강화를 위한 교육 운영
민관협력 01. 재난대비 민관협력
- 재난대응 협력 체계 구축과 ‘바로봉사단’ 운영을 통해 재난재해에 효과적으로 대비합니다.
가. 대상 : 자치구자원봉사센터, 재난 전문기관 및 협회, 단체, 직능봉사단
나. 주요내용
- 재난현장 초동대응 및 전문기술 자원봉사 운영을 위한 ‘바로봉사단’ 운영
- 바로봉사단 재난대응 역량 강화 교육 운영
- 지역 주민이 함께하는 재난 예방활동 운영
- 서울시 재난현장 ‘통합자원봉사지원단’ 운영
민관협력 02. 시민참여 기반강화'
- 서울시 자원봉사 참여 기반 강화를 위해 시·구 자원봉사센터의 중점사업을 공유하고 협력방안을 논의합니다.
가. 대상 : 서울시 25개구 자원봉사센터
나. 주요내용
- 자원봉사 현안 논의를 위한 시·구 자원봉사센터장, 중간관리자 회의 운영
- 자치구자원봉사센터 자원봉사 프로그램 개발 지원을 위한 공모사업 운영
- 자치구자원봉사센터 수요처 담당자 간담회, 자원봉사 정책위원회 운영
- 서울시 우수 자원봉사자 인정격려를 위한 ‘서울특별시 자원봉사 유공자 표창’ 운영
민관협력 03. 기업협력'
- 기업, 공공 협력을 통해 사회문제 대응 자원봉사 프로그램을 개발하여 자원봉사 참여를 활성화합니다.
가. 대상 : 기업, 공공기관, 자원봉사단체
나. 주요내용
- 기업, 공공, 단체 등 협력기관 발굴 및 네트워크 관리
- 민관협력 자원봉사 프로그램 개발
- 시민참여 자원봉사 플랫폼 ‘모아’ 운영
문화조성 01. 자원봉사 역량개발
- 자원봉사 교육 운영을 통해 자원봉사자의 시민리더 역량을 기르고, 자원봉사 관리자의 전문성을 강화합니다.
가. 대상 : 자원봉사자, 자원봉사 유관기관 관리자
나. 주요내용
- 자원봉사 e-러닝 플랫폼 'V클래스'운영
- 자원봉사 괸리자 전문 교육과정 운영
- 서울시민대학 연계 '자원봉사 시민석사'과정 운영
문화조성 02. 자원봉사 인식확산
- 자원봉사의 사회적 기여와 성과를 발굴·확산하여 자원봉사 인지도를 제고하고 시민참여를 확대합니다.
가. 대상 : 일반시민
나. 주요내용
- 자원봉사 인지도 제고를 위한 V팝업(전시·홍보부스) 운영
- 자원봉사 성과 확산을 위한 언론보도, 소식지, 연차보고서 발간, 공식 홍보채널 운영
- 국내·외 자원봉사 조사 및 자원봉사 관련 연구 수행
[1] 前 서울특별시 중랑구청장, 서울특별시 행정1부시장.